申请撤销劳动仲裁法律依据的问题。1、何种裁决可适用撤销劳动争议仲裁裁决程序。只有终局裁决才可适用撤销仲裁程序，而终局裁决是指下列劳动争议，裁决书自作出之日起发生法律效力。(1)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。(2)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。2、终局裁决的救济方式。(1)劳动者对终局裁决的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向基层人民提起诉讼。(2)用人单位对终局裁决的仲裁裁决不服，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民申请撤销裁决。3、仲裁裁决类型的认定。仲裁裁决的类型以仲裁裁决书确定为准。