劳动合同税前税后的工资是不一样的。劳动合同工资一般是税前工资。劳动合同必备的内容包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任。劳动者在签订劳动合同时应仔细审查工资等具体条款，如发现劳动报酬错误，应及时提出。劳动报酬主要指税前工资。法律分析；一、劳动合同税前税后的工资是否是一样的。劳动合同税前税后的工资是不一样的。劳动合同工资一般是税前工资。劳动合同可以自拟格式，我国法律没有强调劳动合同的统一格式。但是订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行规的规定。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。