工伤补助金包括伤残补助、医疗补助和就业补助，根据伤残等级和工龄计算发放金额。若十级伤残补助低于3个月工资，则按3个月支付。劳动合同终止时，按上年度职工月平均工资支付一次性医疗和就业补助金。十级伤残终止劳动关系时，工伤基金支付医疗补助金，用人单位支付就业补助金，终结工伤保险关系。法律分析；1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月。2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算。3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算。