工伤认定申请时效的要点：用人单位应在30日内提出申请，工伤职工可在1年内提出申请，特殊情况可适当延长。起算时间以伤害结果发生的时间为准。错过时效不影响工伤赔偿权利，可向提起诉讼。法律分析；一、用人单位应当30日内提出申请。根据2011年最新修订的《工伤保险条例》规定，在职工发生事故受到工伤，或者被鉴定为职业病时，所在单位应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请(参见本法第17条)。二、工伤职工可在1年内提出申请。如果用人单位拒绝提出工伤申请，或者前款规定提起申请工伤认定的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。