绩效奖金可以随意扣除么绩效奖金不可以随意扣除。绩效奖金属于奖金的一种，用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效奖金。没有考核制度，用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资，否则属于用人单位克扣工资。绩效奖金一般是个人因任职或者受雇而取得的所得，属于工资、薪金所得范畴，需要依法缴纳个人所得税，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。除此之外，年终加薪、劳动分红、津贴、补贴也被确定为工资、薪金范畴。员工对公司的绩效管理制度享有知情权，员工不知公司的绩效考核扣除工资制度，公司也是不能予以执行的。公司的绩效管理制度有没有在内部进行公开，是不是执行透明，员工有没有签字确认，知悉并认可，是能否扣除绩效工资的关键。没有经过公示的绩效制度被执行，是不合规的。(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的。