经济补偿金；是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。员工自己提出辞职，用人单位是不需支付经济补偿金的。员工辞职有没有经济补偿金。一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金。主动辞职的有经济补偿金吗。劳动纠纷律师收集整理了关于主动辞职的有经济补偿金吗的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。一、主动辞职的有经济补偿金吗。