如果您没有签署劳动合同，劳动局可能不会受理您的投诉。但是，您可以向仲裁委员会或寻求帮助。您可以联系当地人力资源和社会保障局（即原劳动局）内的劳动争议仲裁委员会，申请劳动仲裁。没有签订劳动合同，但建立了事实劳动关系的，产生劳动争议时，没有劳动合同也可以申请劳动仲裁。法律分析；如果您没有签署劳动合同，劳动局可能不会受理您的投诉。但是，您可以向仲裁委员会或寻求帮助。您可以联系当地人力资源和社会保障局（即原劳动局）内的劳动争议仲裁委员会，申请劳动仲裁。一、用人单位拖欠工资的怎么办。（一）最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。