工伤纠纷的处理程序一是企业单位不同意工伤职工的要求时，职工或其亲属应向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结论不服的，双方当事人应向上诉。二是企业或职工对于当地劳动行政部门和社会保险经办机构认定工伤或者确认支付待遇的决定不服的，应向上一级劳动行政部门申请行政复议；对行政复议结论不服的，向提出行政诉讼。工伤待遇赔偿纠纷处理程序是什么。纠纷处理的程序如下：1、进行工伤治疗。2、委托律师全程代理。3、申请工伤认定。4、申请工伤鉴定(劳动能力和自理能力鉴定)。5、确定赔偿项目及赔偿数额。6、进行工伤保险理赔。7、提起人身损害赔偿诉讼。工伤申报有哪些程序；