法律分析：有下列条件：1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上2、生育期间相关费用符合计划生育相关规定3、配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎4、符合国家计划生育规定和法定生育条件。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》。第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：（一）生育的医疗费用；（二）计划生育的医疗费用；（三）法律、法规规定的其他项目费用。