拖欠工资维权需注意收集证据，包括劳动关系和在单位工作的证据，如劳动合同、工作证、考勤记录等。最好能取得单位出具的结欠工资证明或欠条，以便直接向起诉。法律分析；对于用人单位拖欠工资，劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有。1、能证明存在劳动关系的证据。2、能证明在单位上班的证据。这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。如果能设法由单位直接出具结欠工资的证明或欠条，则最好，到时可以直接凭单位的证明或欠条直接向起诉。拓展延伸；仲裁工资纠纷中的证据收集与准备。