专题文章
时长:00:00更新时间:2023-10-03 01:35:47
律师解析。1、适用的法律不同,劳务外包适用合同法,崇尚当事人的意思自治,法无禁止即自由。2、管理权限不同:劳务外包中,从事外包劳务的劳动者由承包人直接管理,发包人不得直接对其进行管理。3、风险的承担不同:劳务外包中,承包人招用劳动者的用工风险与发包人无关。4、风险的承担不同:劳务外包中,承包人招用劳动者的用工风险与发包人无关。劳务外包是指把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成。承揽法律关系是承揽人按照定作人的要求完成一定的工作,交付工作成果,定作人接受工作成果并给付报酬而在双方当事人之间形成的法律关系。
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