法律分析：员工离职不辞而别会承担法律责任。单方面离职，即不跟用人单位协商解除合同，也不履行通知义务，则会被认为是违法解除劳动合同。劳动者违反规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。一、离职后需要承担公司罚款吗。离职后需不需要承担公司罚款，要看具体情况来判断。劳动者辞职以后，用人单位发现劳动者因个人行为对公司造成了损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。法律规定，劳动者违反相关规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。