公司业务员的工资怎么算的回答是员工的薪资由底薪、提成及年终奖金构成。（年终奖金根据公司一年来盈利情况而定）发放月薪=底薪+业绩提成。标准月薪=发放月薪+社保+任务提成社。会保险的组成部分：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。注：《社会保险法》第2条规定：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依。法从国家和社会获得物质帮助的权利。底薪发放；⑴业务员的底薪在次月15日发放。⑵业务员当月业绩提成在次月20日发放75%。⑶年底发放15%。⑷10%等当年所销售的货款全部回收再进行发放。提成设定；1、提成分为业绩提成与任务提成。2.业绩提成设定为0.5-2%。3.任务提成设定为4%。