劳动者签完合同后悔可与用人单位协商解除劳动合同。根据《劳动合同法》，试用期内提前3天通知单位即可解除合同，超过试用期则需提前30天通知。劳动合同是劳动者与用人单位之间明确权利和义务的协议。法律分析；劳动者工作签完合同后悔的，可以与用人单位协商解除劳动合同。《劳动合同法》规定劳动者尚在试用期之内的，提前3天书面通知单位即可解除劳动合同，超过试用期的，提前30天通知单位可以解除劳动合同。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。拓展延伸；避免工作合同后悔的关键策略。