法律分析：一、拖欠工资一天可以劳动仲裁吗。1、可以申请劳动仲裁。2、劳动仲裁的受理范围是。(1)因确认劳动关系发生的争议。(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议。(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议。(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。(6)法律、法规规定的其他劳动争议。3、法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定。二、拖欠工资不给怎么办。1、向劳动部门投诉解决。