专题文章
时长:00:00更新时间:2024-05-24 02:28:24
劳动合同解除需提前30天通知,否则需支付代通知金。解除劳动合同可通过协商、书面通知等方式。单位可解除合同情况包括协商一致、违约行为、欺诈等。员工提出离职或单位辞退需提前30天通知。双方如无一致,可仲裁解决。法律分析;一、解除劳动合同关系通知需要提前多长时间。解除劳动合同关系通知需要提前30天通知。解除劳动合同的,需要提前30天通知员工,否则需要额外支付劳动者一个月工资作为代通知金。按照其他方式解除劳动合同的按照相关的法律规定执行,需要支付补偿金或者赔偿金应当支付给劳动者,不需要提前一个月通知劳动者。劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。
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