成都市产假陪产假分别为98天和20天，女职工在休产假期间享受工资待遇，用人单位不得降低工资或解除劳动合同。产前检查算作劳动时间，不得扣发工资。有不满一周岁婴儿的女职工有两次哺乳时间，每次30分钟，多胞胎生育则增加哺乳时间。哺乳时间和往返途中时间算作劳动时间。法律分析；成都市产假陪产假分别有98天和20天。产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。产假的相关待遇有。1、工资待遇。女职工产假或者男方看护假期间，用人单位应当按照不低于职工本人标准工资的标准支付假期工资。