法律分析：根据《工伤保险条例》规定，工伤待遇包括医疗保障、失业保障、工伤保险金和生活费。如果一个职工在工作中受到事故伤害，需要尽快申请工伤认定。但如果职工未在规定的时间内申请工伤认定，是否可以申请生活费呢？ 相关法律并没有明确规定。一些地方劳动保障部门通常会根据具体情况作出裁决。法律依据。1.《工伤保险条例》第十七条：“工伤保险待遇包括医疗保障、失业保障、工伤保险金和生活费。”。2.《工伤保险条例》第十五条：“职工发生工伤，应及时向事故发生所在单位申请工伤认定。”。3.《工伤保险条例》第三十一条：“职工对工伤认定决定不服的，可以依法进行申诉、诉讼。”。结论：工伤申请时限内没有申请工伤认定，职工是否可以申请生活费需要根据地方政策具体情况作出裁决。职工可以依法进行申诉、诉讼。