销售的无责底薪如果不低于国家规定的最低工资标准，且符合单位的生产经营特点和经济效益的，不是骗局；如果低于国家规定的最低工资标准，一般是骗局。【法律依据】；《中华人民共和国劳动法》第四十七条。用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第四十八条；国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。第四十九条；确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素。（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用。（二）社会平均工资水平。（三）劳动生产率。（四）就业状况。（五）地区之间经济发展水平的差异。