关于保安在工作中发病并抢救无效死亡是否算作工亡，这取决于具体情况和法律规定。工亡，即工作事故死亡，通常包括以下情况。1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害导致的死亡。2.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到事故伤害导致的死亡。3.在工作时间前后，在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作，受到事故伤害导致的死亡。如果保安在工作期间突发疾病并抢救无效死亡，这可能符合工亡的条件。然而，具体情况需要参考《工伤保险条例》以及相关法律法规来判断。此外，如果保安在工作期间没有履行其职责，比如在工作时间内因个人原因出现身体不适，这可能不符合工亡的条件。建议您咨询专业律师，以获取更准确的法律建议。该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答。