可以，自动离职有工资，但是由于没有办理离职手续，所以没办法结算工资。一、补签了离职手续的算不算自离。离职手续没办好不算离职，这种情况下离开属于自动离职。自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续，擅自出走离岗，或者解除手续没有办理完毕而离开单位。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理，给予除名。按照国家规定，自动离职的劳动者不享受任何待遇（企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金)。二、被迫解除合同还需要办离职手续吗。被迫解除合同，应当办理工作交接、结算工资和经济补偿，解除劳动合同证明书等离职手续。员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同。(一)在试用期内被证明不符合录用条件。(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度。(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害。