宋朝冗兵问题的解决可以从以下几个方面考虑。1.选拔制度改革：冗兵问题的一个重要原因是宋朝选拔制度存在问题。宋朝时期，的选拔主要依靠科举制度，以文才为标准，缺乏实战能力和军事技能的考核。因此，可以通过改革选拔制度，增加对军事素质和实战经验的重视，使在选拔时不仅考虑文学成就，也要兼顾军事能力。2.组织结构调整：冗兵问题还与宋朝组织结构不合理有关。宋朝以保卫边境为主要任务，但却过分注重防御，导致大量人员在边境驻防，而无法充分发挥作战能力。因此，可以考虑调整组织结构，增加对进攻性作战的重视，将配置更加灵活，能够应对各种战场环境的变化。