在完全自愿、平等协商的基础上，双方可以达成一致提前终止劳动合同时，用人单位需向劳动者支付经济补偿金。协商解除劳动合同是指双方在平等自愿、协商一致的基础上，终止劳动合同。如果当事人双方协商一致解除合同，且解除合同前当事人未就劳动合同的内容达成一致意见，则解除合同协议无效。因此，用人单位出具解除劳动合同协议时，是否给予经济补偿金需结合具体情况分析。法律分析；需要支付赔偿金。双方在完全自愿的情况下，经过平等协商，达成一致提前终止劳动合同时，用人单位需向劳动者支付经济补偿金。协商解除劳动合同是指用人单位和劳动者在完全自愿的情况下，经过平等协商，达成一致提前终止劳动合同。协议解除的前提是当事人双方协商一致，如果一方当事人在解除合同中所作的意思表示不真实，可以请求人民撤销解除合同的协议。