法律分析：根据中华人民共和国《劳动保险条例》规定，工伤赔偿由保险基金支付。工伤赔偿包括基本医疗费、就业失业补助金、工伤津贴、一次性伤残补助金等。但在“一次性伤残补助金”中已包含了残疾补助金。也就是说，工伤认定标准中的工伤赔偿支付方式已经包括了残疾补助金。法律依据。1.《劳动保险条例》第十一条：“工伤保险金包括基本医疗费、工伤保险金、一次性伤残补助金等。”。2.《劳动保险条例实施细则》第四十一条：“一次性伤残补助金是指工伤事故造成员工取得残疾后不再具备工作能力或残疾程度符合本条例所规定的伤残等级标准而一次性支付的伤残补助金。”。3.《劳动保险条例实施细则》第四十三条：“残疾证明书是工伤保险基金支付一次性伤残补助金的依据。”。