工伤赔偿包括医疗费、护理费、工资、补助费等项目，根据伤残等级确定待遇。一至四级伤残保留劳动关系，享受一次性伤残补助金和月度伤残津贴。退休后，停发津贴，享受养老保险待遇。基本医疗保险费由用人单位和个人缴纳。法律分析；工伤赔偿项目含：医疗费、住院期间护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费等，根据实际情况确定是否享有。构成伤残等级：一次性伤残补助金。一至六级，保留劳动关系的，按月领取伤残津贴。五至十级解除劳动关系时：一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市规定。法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇。