1.尊重他人：尊重团队成员的观点、意见和贡献，避免对他人进行攻击或贬低。2.有效沟通：保持与团队成员的良好沟通，清晰地表达自己的想法和意见，同时倾听他人的想法和意见。3.合作互助：与团队成员合作互助，共同完成任务和目标。认识到每个人都有自己的优势和不足，通过合作互助来相互补充，提高团队的整体效率和质量。4.积极面对问题：遇到问题或困难时，积极应对并寻求解决方案。避免抱怨或推卸责任，而是与团队成员一起思考解决问题的方法。5.互相支持：在团队成员遇到困难或挑战时，给予鼓励和支持，帮助他们克服困难。6.遵守规则：遵循团队的规则和流程，确保工作的顺利进行。同时，尊重他人的工作习惯和风格，避免冲突和不必要的摩擦。