2.该行动以问题为导向，旨在通过发现并解决存在的问题来推动进步。3.针对理论学习不足、知识储备缺乏、理论与实践结合不紧密等问题，行动要求通过专门的学习、研讨、调研和实践活动，促进思想观念更新、思维层次提升、发展意识增强和管理治理能力提升。4.对于执行力度不足、执行混乱或执行不彻底等问题，行动提出建立管理台账、明确责任、集中力量攻坚克难、进行自我检视和整改以及加强监督指导，以确保政策的有效执行。5.针对工作效率和效益低下、效果不理想等问题，行动强调在工作中提升效能、确保重点任务的落实以及提高发展指标，推动营商环境优化、招商引资取得突破、项目加快落地和机关作风转变。6.开展“三抓三促”行动的目的是推动思想观念、能力素质和工作作风的显著转变，提升工作效率和效能，以及促进各项事业的进步。