报考人数反映了某个职位或整个考试的受欢迎程度。一个高报考人数可能意味着竞争激烈，需要考生有更好的准备和表现才能脱颖而出。同时，报考人数也可以作为考生选择职位时的一个参考，帮助避免选择竞争过于激烈的职位。审核通过人数表示实际有资格参加考试的人数。这个数据更为直接地反映了实际的竞争情况，因为只有通过审核的考生才会参加笔试和后续的面试等环节。审核通过人数更能体现最终的竞争强度。综上所述，报考人数和审核通过人数都是重要的参考指标。考生在选择职位和评估竞争情况时应综合考虑这两个数据。同时，考生还应该关注其他因素，如职位要求、工作地点、招录单位等，以做出最适合自己的选择。