海光芯创设计部门的薪资结构不仅反映了公司对人才的重视，也体现了苏州地区硬件工程师市场的竞争情况。从薪资增长的角度来看，海光芯创设计部门的起薪在苏州地区是较为有利的，为求职者提供了一定的吸引力。而从薪资比较的角度看，与其他硬件工程师岗位相比，海光芯创设计部门的起薪显得相对较低。总体而言，海光芯创设计部门的工资待遇在苏州地区具有一定的竞争力，尤其是对于那些寻找较为稳定工作环境的求职者而言。不过，值得注意的是，薪资只是衡量一个岗位吸引力的一部分因素，求职者在做决策时还需要综合考虑其他因素，如职业发展前景、工作环境和企业文化等。