建设银行的面试确实具有一定挑战性。由于竞争激烈，考试人数众多，且笔试题目难度较高，被认为是六大行中最难的之一。通过笔试后，面试环节成为了决定是否能够进入银行的关键。面试主要考察考生的综合素质，录取率相对较低，这意味着考生在通过笔试后，必须全力以赴地准备面试，因为这几乎意味着离银行职位更近一步。面试过程中，建行并不完全依赖笔试成绩作为筛选标准，而是更看重面试表现。面试官通常会询问一些基础的个人情况问题，但实际考察的是候选人的沟通能力、应变能力和专业素养。面试官可能无法通过简单的问答判断出具体的标准，因此，面试准备显得尤为重要。