广西检察院编外人员往年考试考笔试和面试。笔试环节一般是在初步筛选后进行的，主要考察应聘者的专业知识、基本素质和应变能力，包括语文能力、数学能力、外语水平、专业知识等方面的考核。笔试通常采用选择题、填空题、问答题等形式。笔试成绩是筛选面试人选的重要依据。面试环节是招聘过程中最为重要的环节之一，主要考察应聘者的综合素质、人际交往能力、沟通能力、应变能力、职业素养等方面的能力。面试由面试官进行，形式包括个人本人介绍、专业技能测试、案例分析、问题解答等，会涉及到考官提出的一些具体问题。