一个好的园长应当对幼教事业充满热情，拥有爱心。她会将幼儿园视为自己的家，精心呵护每一位教职工和孩子，为幼儿园的未来发展默默付出。工作中的辛苦和外界的不理解，在她看来都不算什么，只有孩子们的笑声和家长的赞美才是她最大的回报。作为管理者，一个好的园长需要具备知人善任、奖罚分明的能力。她能够调动大家的积极性，了解每一位员工的特点，鼓励大家将最好的想法拿出来与他人交流。善于吸收并改进每个好点子，激发每个人的潜能。她会用内在的激励方式凝聚人心，通过成就感和事业感来激励教职工们展示自己的才华。这样，每位教职工都能感到自己是有尊严和自信的，既不感到压力过大，也不会被压抑。