双走入过程及效果可以用以下步骤和描述来写。1.确定双走入的目的和范围：首先明确双走入的目的和范围，例如是为了促进团队沟通、增强团队凝聚力，还是为了解决某个具体问题等。根据目的和范围，制定双走入计划。2.实施双走入活动：在计划的时间和地点，组织参与人员进行双走入活动。3.收集反馈和建议：在双走入活动结束后，收集参与人员的反馈和建议，以便对活动效果进行评估和改进。4.评估效果并总结经验：根据收集到的反馈和建议，评估双走入活动的效果，并总结经验教训。同时，针对不足之处，提出改进措施，以便在下一次双走入活动中更好地达到预期效果。