1.先确认领导的日程安排：可以直接或间接询问领导的助理或秘书，以了解领导是否有时间，以及是否需要安排会见。2.询问具体事项：可以问领导是否有关具体事项的安排。比如：“您今天上午有时间讨论下一季度的预算计划吗？”或者“您有空与的人力资源部门协商招聘事宜吗？”。3.确认领导的日程安排：如果领导同意会见，那么可以进一步确认时间和地点，以确保按时到达并确保会议顺利举行。总之，在询问领导的行程时，应保持礼貌、尊重和耐心，避免给领导带来不必要的麻烦。