值得注意的是，报名时不需要提交工作证明，只需填写报名表并在表上由所在公司盖章确认即可。考生需确保报名表上的工作年限信息准确无误。而工作年限的具体计算方法，通常是按照从毕业到提交报名表的时间跨度来确定。如果考生在报名时提供的工作年限不足，可能会影响其报考资格。此外，考生还需注意，不同地区或不同年份的考试政策可能会有所差异，因此在准备报考前，最好先详细了解最新的报考要求和规定，以免因误解政策而导致资格审查不通过。总体而言，准确填写报名表上的工作年限信息，是确保顺利通过资格审核的关键步骤之一。对于那些需要证明工作年限的考生来说，可以通过公司出具的工作证明或劳动合同等文件来证明自己的工作经历。这些文件应当明确标注工作起止时间，并加盖公司公章或人力资源部门的印章，以确保其有效性和真实性。