1、专业技能要求：奇瑞对于求职者的专业技能要求较高。如果求职者曾经挂科，说明其在某些学科方面存在不足，影响职业发展。因此，奇瑞要求求职者不能挂科。2、工作态度要求：奇瑞对于员工的工作态度和职业素养要求较高。挂科说明求职者在过去的学习中没有认真对待学业，会影响到其未来的工作态度和职业素养，因此，奇瑞要求求职者不能挂科。3、团队合作要求：奇瑞在汽车制造企业中，团队合作是非常重要的。如果一个员工曾经挂科会导致其在团队合作中遇到困难，因此，奇瑞要求求职者不能挂科。