第一，内行领导。一个行政指挥者如果具有某种专门知识经验和特殊技能，对下属实行内行领导，往往会受到下属的尊敬和爱戴从而促使行政指挥效率大大提高。第二，统一指挥。统一指挥原则要求指示、命令必须是从一个地方发出，只有一个指挥权威，即作为一个下级，只能接受一个直接上级的指挥，执行来自一个直接上级的指示、命令。第三，果断明确。果断明确即指挥者的指挥要有针对性，要能明确、准确无误地表达指挥意图。只有指挥明确，行政执行才会有效，否则，被指挥者就会因不得要领而无所适从，无法具体地开展行政执行工作。第四，切合实际。所谓切合实际，一是指挥要适时，即在时间上要适宜，能在最有利的时机发号施令，提高指挥效率。二是指挥要灵活，具体情况要作具体分析，不僵化、不保守。