我国执行官员特别是（正处级以上官员）异地交流任职制度，目的是为了有效预防官员搞裙带关系。厅局级以下领导职务对应的综合管理类公务员最低职级是。（一）厅局级正职：一级巡视员。（二）厅局级副职：二级巡视员。（三）县处级正职：二级调研员。（四）县处级副职：四级调研员。（五）乡科级正职：二级主任科员。（六）乡科级副职：四级主任科员 [4]。公务员晋升职级，应当具备下列基本资格。（一）晋升一级巡视员，应当任厅局级副职或者二级巡视员4年以上。（二）晋升二级巡视员，应当任一级调研员4年以上。（三）晋升一级调研员，应当任县处级正职或者二级调研员3年以上。（四）晋升二级调研员，应当任三级调研员2年以上。（五）晋升三级调研员，应当任县处级副职或者四级调研员2年以上。