中山大学南方学院教师待遇好。中山大学南方学院教师薪资待遇相对较高，且根据教师的职称、岗位等级和教学科研工作表现等进行差异化管理和评价，表现优秀的教师可以获得更高的薪资和福利待遇。中山大学南方学院为吸引高水平人才入职，实行了一系列的优惠，如提供住房补贴、配偶工作安置、子女入学等多项福利待遇。建立了良好的学术氛围，教师有较大的自主权和学术研究空间，可以进行自主科研和教学探索，有利于提高教师的学术水平和职业发展空间。