在填写企业年度报告时，关于单位缴费基数的填写方法，应当根据员工的实际工资收入来确定。通常，最低缴费基数不得低于当地上一年度社会平均工资的60%，最高缴费基数则不超过社会平均工资的300%。具体到2018年，社保的缴费基数应当按照当年当地的社会平均工资标准来确定。值得注意的是，社保的缴纳金额是根据当地去年的社会平均工资进行计算的，而每年的具体标准可能有所调整。一般而言，大部分情况下最低缴费基数会被采用。此外，养老保险的最低缴纳年限为15年，医疗保险的最低缴纳年限则为25至30年，具体年限可能根据各地政策有所不同。达到法定退休年龄后，个人可以根据需要继续缴纳社保，以享受养老金待遇和医疗报销。对于企业来说，在填写年度报告时，应当确保所提供的单位缴费基数是准确无误的，以免影响后续的社保待遇和福利。