当你在求职过程中看到“简历投递待定”这一状态时，它意味着你的申请还在招聘流程的早期阶段，可能是初步筛选的结果尚未确定，也可能招聘方正在仔细评估你的资格是否符合岗位需求。这个状态并不一定意味着你被拒，它更像是一个过渡阶段，为后续的决策提供了时间。要提升简历投递的成功率，首先，确保你的简历内容准确、清晰且简洁，避免冗长和无关的信息，这样可以增加被认真考虑的可能性。其次，你需要深入理解每个职位的具体职责和要求，这样你才能准确地展示你的技能和经验如何与职位需求相契合。