医院总务科的工作内容涵盖了多个方面，包括但不限于后勤保障、设备管理、环境卫生、物资采购等。这些工作虽然看似平凡，却对医院的正常运行至关重要。总务科员工需要具备较强的组织协调能力和责任心，以确保各项工作的顺利进行。至于待遇方面，医院总务科员工的薪资水平会因医院级别、地区经济水平以及个人工作经验等因素而有所不同。一般来说，拥有一定工作经验和专业技能的员工可以获得相对较高的薪酬。此外，部分医院还会为员工提供额外的福利待遇，如五险一金、年度体检、带薪休假等。