根据法律规定，缴纳的社保中，包含了养老保险、医疗保险、失业保险、生育险、工伤保险。按照社保的缴费原则，社保缴费是属于属地化管理，即在哪里缴费在哪里享受待遇。一是养老待遇，养老金根据各地区之间的职工社会平均工资确定，各地方养老金标准不同；二是医疗看病，由于社保卡不属于工作地的而是属于社保缴纳地的，如果在未建立异地就医医疗费用结算制度的工作地用社保卡刷卡是没有办法进行的；三是生育和工伤，如果在工作地怀孕了，但是生孩子时必须要到社保缴纳地生孩子才能享受生育基金报销的医疗费、住院费、手术费和生育津贴等；如果受了工伤，也同样存在住院治疗，工伤保险基金的支付等难题，需要来回跑路。综上所述，交了医保一定会有参保地显示，若是激活的医保电子卡，可能是申请电子卡时没有填参保地。【法律依据】。