2.尽管欧洲多数国家相对封闭，希望保持其富足安逸的生活方式，但随着时间的推移和全球经济的融合，欧洲人的观念也在逐渐改变。他们面临人口老龄化和生育率下降的问题。3.荷兰的福利体系相当完善，主要包括：生育金、教育津贴、养老金、退税、医疗保障、住房补贴、假期制度以及回归津贴等。4.生育金：每位新生儿每季度可获得约400欧元的补贴，直至其18岁。5.养老金：年满65周岁的本国居民，每月可获得最高3000欧元的养老金。6.医疗保障：荷兰居民可享受全面的免费医疗服务。7.假期制度：职场人士每年至少有23天的带薪假期，孕妇也可享受带薪产假，而丈夫同样有权享有假期。8.回归津贴：在荷兰居住满5年且年满45周岁的居民，即使返回原籍国，仍能继续获得应得的福利。