借：管理费用－工资19000.00。贷：应付职工薪酬19000.00。2、支付时。借：应付职工薪酬－应付工资19000.00。贷：其他应付款5200。贷：库存现金13800.00。从职工当月工资中扣除罚款，应该借记应付职工薪酬，贷记其他应收款等科目，从职工当月工资扣除其罚款业务的账务处理，涉及三个业务，需按以下步骤予以入账。一、该罚款性质及账务处理：罚款的来源需要明确以便于入账，是由职工承担的费用，还是考核罚款。在扣除之前应该予以入账分录为。借：其他应收款；贷：管理费用(员工造成的损失需由个人承担)。贷：营业外收入(不涉及费用的纪律罚款)。二、工资入账：这个需要明确的是，工资入账应该按应付工资借记相关成本费用科目，形成负债，贷记应付职工薪酬。