专题文章
时长:00:00更新时间:2024-10-05 14:08:46
1.根据我国《工伤保险条例》,工伤职工伤残等级鉴定达到九级的,并没有明确赔偿数额,但具有以下赔偿标准。一、医疗费:以医院发票金额为准。其中社保支付百分之八十左右,单位支付百分之二十。二、住院伙食补助费:住院天数乘以100元每天乘以百分之七十,由社保支付。三、交通费:按实际发生,由社保支付。四、停工留薪工资:本人工资乘以停工留薪期。以劳动鉴定为准,由单位支付。五、护理费:参照当地护工从事同等级护理的劳务报酬标准支付。六、一次性伤残补助金:本人工资乘以9个月,由社保支付。七、一次性医疗补助金:本人工资乘以2个月,由社保支付。八、一次性伤残就业补助金:本人工资乘以8个月,由单位支付2.按工伤保险条例规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇。
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