结论是明确的：改革并不会导致脱离公务员序列。改革的核心在于深化机关的职务序列改革，包括《机关执法勤务警员职务序列改革方案》和《机关警务技术职务序列改革方案》。这两个方案旨在优化，提高执法勤务和警务工作的专业化水平，同时确保待遇与职务的脱钩，重视警务技术人才的发展。即使在职务晋升上未见显著提升，的待遇也将与工作贡献挂钩，以支持他们在职业道路上的长远发展。改革并未涉及人民跳出公务员的明确指令，而是侧重于内部结构的优化和激励机制的完善。例如，执法勤务序列将得到强化，新的警务技术序列将设立，即使职务保持不变，的待遇也会随着专业能力的提升而提高。