拒绝加班被开除怎么申请补偿？劳动者有权拒绝加班安排，用人单位单方面解除合同为违法行为。根据劳动合同法，劳动者可要求继续履行合同或获得经济补偿金。支付加班费的标准根据国家规定，平时为工资的150%，双休日为200%，法定休假日为300%。加班费发放额关键在于工资基数，按劳动合同或集体合同约定或劳动者正常工资确定。劳动者可投诉劳动监察部门要求支付拖欠的加班费，或申请劳动仲裁要求支付加班费和经济补偿金。法律分析；一、拒绝加班被开除怎么申请补偿。