聘用合同是单位与受聘人员订立的有隶属关系的协议，属于身份关系协议的范畴，因此，聘用合同与调整民事权利义务关系的合同有重要区别。那么聘用合同怎么写呢？一般需要注意什么？以下是小编为大家整理的聘用合同范文，感谢您的阅读。员工聘用合同范本1；甲方。乙方。甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》有关劳动保障法规，在双方平等自愿，协商一致下，签订本合同书并达成以下聘用合同细则。一、合同期限。本合同为固定期限合同，期限为。自 年 月 日至 年 月 日止。二、工作内容。1、甲方根据经营工作的需要，聘用乙方在岗位工作。2、乙方经业务培训，安全法制教育，考察合格后方可上岗。三、工作时间。根据甲方的安排进行分配。四、工资待遇。