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员工申请离职书

员工申请离职书相关信息
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    离职证明是由用人单位出具的,而不是自己出具。根据《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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    应该怎么写申请离职的原因,要点:1、格式要规范,要有礼貌2、理由要充分,说清楚离职的原因范文:尊敬的各位公司领导:您现在很多人都想要离职,那么怎么写申请离职的原因呢?今天小编为大家讲讲具体的方法,希望能够对大家有所帮助。材料/工具离职离职的原因忌讳(一)标题在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成,即以“辞职报告”1、不要写因为你自身原因而离职,什么工资
员工申请离职书相关问答
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  • 员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作一段时间接受工伤医疗的,用人单位需要负责,要进行工伤鉴定,确定工伤伤残程度。在停工留薪期间内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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